İstanbul Biz Cevahir Hotel’de gerçekleşen seminerde şirketlerde CDO konumlandırılması ve dijital endüstri konularında en güncel bilgiler paylaşıldı. CDO Turkey İcra Kurulu Başkanı Bülent Kutlu, CDO Turkey İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Sevilay Kop , CDO Turkey İcra Kurulu Üyesi Mehmet Demir , Denizbank Dijital Kuşak Bankacılığı Genel Müdür Yardımcısı Murat Çelik ve CDO Turkey Danışma Kurulu Üyesi ve Amrop Türkiye Yönetici Ortağı Prof. Dr. Yeşim Toduk gerçekleşen eğitim seminerinde konuşmacı olarak yer aldılar.
“Dijital değişimin liderleri CDO’ lar”
Dijital değişimin tüm şirketler için artık kaçınılmaz bir noktada olduğunu belirten CDO Turkey İcra Kurulu Başkanı Bülent Kutlu şunları söyledi: “Dijital değişimin liderleri CDO’lardır. Bir CDO, şirketlerin yapısına göre yönetim kurulunda ya da icracı pozisyonda olabilir ama mutlaka şirket dahilinde görev yapmalıdır. Bir CDO’dan temel beklentileri şu şekilde sıralayabiliriz; dijital fikirler oluşturabilmeli, bunları uygulamaya geçirebilmeli, müşteriler için fayda sağlayabilmeli ve bunların sonucunda şirkete verimlilik ve kar artışı sunabilmelidir.”
“Dijital dönüşüm sürecini planlamak önemli”
CDO Turkey İcra Kurulu Başkan Yardımcısı ve Koç Topluluğuna bağlı Dijital Panorama Satış ve Pazarlama Direktörü Sevilay Kop ise yaptığı konuşmada, “Artık zaman mekân kavramlarının arasına sıkışmayan bir iletişim ağının tam ortasında yaşıyoruz. Bunlar tabii ki sizlerin de analiz ettiği büyük değişimin hayatımıza yansımaları. Değişim hangi aşamada olursa olsun, reddetme, direnme ve kabul etme süreçlerinden geçecektir. Bu noktada önemli olan büyük müşteri ve ciro kayıpları yaşamadan dijital dönüşüm sürecini planlamak gerekliliğidir. Büyük kurumlar, dönüşüm zorunluluğu ve kabul etme süreçleri arasındaki fark büyüdükçe kapatılması mümkün olmayan süreçler içerisinde kendilerini bulabilirler. Aynı durum daha hızlı kararlar alabilen yerel işletmeler veya yeni yatırımcılar için büyük fırsatları da beraberinde getirebilir. İşte, tam da bu noktada şirketlerin karşısına, doğru ekip oluşturarak dijital dönüşüm analizi yapacak yeni bir insan kaynağı ihtiyacı çıkıyor: Bunlar, değişimin olmazsa olmaz dönüşüm liderleri olan CDO’lardır” dedi.
“Dijital dönüşüm çoktan başladı”
CDO Turkey İcra Kurulu Üyesi ve LC Waikiki BT Direktörü Mehmet Demir ise iş dünyasının hızı, verimliliği ve esnekliği seçtiğini belirterek, her şeyin interneti ile iş ve üretim süreçlerindeki esnekliğin verimlilik artışına olanak tanıyacağının şimdiden görebildiğinin altını çizdi. Demir, konuşmasına şöyle devam etti: “Almanya’nın başını çekmiş olduğu ülkeler uzun zamandır özellikle üretimdeki verimliliklerini artırmaya başladılar. Türkiye ise bu treni kaçırmak istemiyor. Dijital dönüşümü bir çıpa olarak kullanıp verimlilik artışıyla gelişmiş ülkeleri yakalamak eskisinden daha kolay. En büyük soru, bu dönüşümü kimlerin nasıl yapabileceği. Bunun için çok uzağa bakmaya gerek yok. Yakın coğrafyamızda ve Türkiye’de çalışmalar başladı bile. Dijital dönüşüm liderleri olan CDO’lar bu dönüşümün hem tetikleyicileri hem de liderleri konumunda. Akıllı üretim ve dijital dönüşüm CDO liderlikleri ile Türkiye’de de başarılı bir şekilde başlatılabilecek ve bu çalışmaları sürdürülebilir kılacaktır. En büyük dönüşüm ve verimlilik artışı, perakende ve üretim sektörlerinde yaşanacak ve bu, diğer sektörleri de aynı oranda etkileyecektir.”
